Nuestros principios de gobierno corporativo proporcionan un marco para la operación de la compañía, al tiempo que nos impulsa a esforzarnos para trabajar por los mejores intereses de nuestros accionistas.

La base de nuestras prácticas de gobierno corporativo es la legislación mexicana y, debido a que nuestras acciones se encuentran listadas en la Bolsa Mexicana de Valores (BMV), nos regimos específicamente por la Ley del Mercado de Valores. Asimismo, nos adherimos a los principios establecidos en el Código de Mejores Prácticas Corporativas, avalado por el Consejo Coordinador Empresarial.

El Consejo de Administración es responsable de determinar la estrategia corporativa, definir y supervisar la implementación de los valores y la visión que nos identifican, así como de aprobar las transacciones entre partes relacionadas y aquellas que se lleven a cabo en el curso ordinario de negocios.

Nuestros estatutos sociales prevén la existencia de los Comités de Auditoría y Prácticas Societarias, cuya función es auxiliar al Consejo de Administración en el desempeño de sus funciones.

Comité de Auditoría

Las responsabilidades del Comité de Auditoría incluyen las siguientes acciones: evaluar los sistemas de control interno y auditoría interna de la compaña, identificando cualquier deficiencia importante; dar seguimiento a las medidas correctivas o preventivas que se adopten en caso de algún incumplimiento con los lineamientos y políticas operativas y de contabilidad; evaluar el desempeño de los auditores externos; describir y valuar los servicios prestados por los auditores externos, no relacionados con la auditoría; revisar los estados financieros de la compañía; evaluar los efectos que resulten de cualquier modificación a las políticas contables aprobadas durante el ejercicio fiscal; dar seguimiento a las medidas adoptadas en relación con las observaciones de accionistas, consejeros, directivos relevantes, empleados o terceras personas sobre contabilidad, sistemas de control interno y auditoría interna y externa, así como de cualquier reclamo relacionado con irregularidades en la administración, incluyendo métodos anónimos y confidenciales para el manejo de reportes expresados por empleados; vigilar el cumplimiento de los acuerdos de las asambleas generales de accionistas y del Consejo de Administración.

Comité de Prácticas Societarias

El Comité de Prácticas Societarias es responsable de evaluar el desempeño de los directivos relevantes; revisar las transacciones que se celebren entre partes relacionadas; revisar la compensación de dichos directivos; evaluar cualquier dispensa otorgada a los consejeros o directivos relevantes para que aprovechen oportunidades de negocio; y realizar aquellas actividades previstas en la Ley del Mercado de Valores. De conformidad con nuestros estatutos sociales, todos los miembros de los Comités de Auditoría y Prácticas Societarias, incluyendo a su presidente, deberán ser consejeros independientes.

Comité Ejecutivo

El Comité Ejecutivo fue creado por acuerdo del Consejo de Administración con fecha 16 de julio de 2009. La actividad fundamental de dicho Comité es tratar y resolver temas relevantes y urgentes cuya atención no permita demora en función de la periodicidad de las sesiones del Consejo de Administración pero que, en ningún caso, tendrá facultades de las reservadas por la Ley o por los Estatutos Sociales al Consejo de Administración, los Comités de Auditoría y/o de Prácticas Societarias o a la Asamblea de Accionistas. Las facultades del Comité Ejecutivo son las de analizar, evaluar y en su caso proponer al Consejo de Administración, para la aprobación de éste, inversiones en activos productivos, adquisiciones de empresas; así como discusión del plan de negocios, operaciones de financiamiento, nombres comerciales y marcas, establecer y validar estrategias a mediano y largo plazo, entre otras.

Información para inversionistas

Contamos con un área encargada de mantener la comunicación con nuestros accionistas e inversionistas. Nuestro objetivo fundamental es asegurar que dichas personas cuenten con la información necesaria y suficiente para poder evaluar el desempeño y progreso de la organización.